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Emergence-s

Au cœur de l'action sociale

Chargé de partenariat relations entreprises – Convergence France

Motif : Déploiement programme Convergence – CDD jusqu’en Décembre 2022 (renouvelable selon pérennisation du dispositif) 

Début de la mission : Mai 2022

Localisation du poste : Ce poste est mobile sur l’ensemble des sites d’Emergence-s à Rouen et sur l’ensemble de l’agglomération rouennaise dans le cadre des missions inhérentes au poste

Missions principales :

  • Développer des partenariats pérennes dans une logique de co-construction permettant aux salariés en insertion de découvrir les secteurs d’activités du territoire, les métiers et le monde de l’entreprise dans une optique de construction de projets professionnels. Ces actions auront pour finalité de faciliter l’intégration en entreprise des salariés en parcours d’insertion. 
  • Sensibiliser les entreprises et autres employeurs du territoire aux thématiques de l’insertion professionnelle.
  • Constituer un réseau d’entreprises partenaires souhaitant s’engager dans le programme Convergence. Créer et/ou mettre à jour un fichier d’entreprises partenaires (entreprises classiques, SIAE, entreprises adaptées…).
  • Identifier sur le territoire les organismes de formation susceptibles d’être acteurs de la montée en compétences des salariés en insertion. 
  • Réaliser, lorsque nécessaire, des actions d’accompagnement vers l’emploi, en lien avec les chargés d’insertion sociale et professionnelle des chantiers Convergence et ce dans le cadre d’ateliers collectifs ou à titre individuel (informations collectives, visite d’entreprises, PMSMP…). 
  • Assurer en lien avec les chargés d‘insertion sociale et professionnelle, soit dans le cadre de PMSMP mises en œuvre au sein des entreprises partenaires soit dans le cadre de recrutements effectués par ces entreprises partenaires, le suivi des salariés des chantiers d’insertion Convergence. 
  • Collecter et évaluer les données, suivre les actions réalisées (suivi des parcours, reporting…), les partenariats. 
  • Préparer les bilans annuels

Profil du candidat :

  • Diplôme du travail social (DEES, DEAS, CESF, …) ou expérience professionnelle valorisable,
  • Bonne connaissance des réseaux IAE, associatifs et institutionnels Rouennais
  • Permis de conduire de catégorie B valide exigé

Classification de l’emploi :

  • Statut non cadre
  • Classification selon le diplôme attendu en application de la convention collective des CHRS,

Les candidatures sont à adresser préférentiellement en remplissant le formulaire ci-dessous, par mail à Anaïs RICHARD, Responsable Ressources Humaines (a-richard@emergence-s.fr) ou par courrier :
88 rue du Champ des Oiseaux 76000 Rouen au plus tard le 9 Mai 2022

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